beonlinebyhp.com

Вашият бизнес етичен кодекс, наричан също кодекс за поведение, е набор от правила, които вие определяте, за да установите както правния, така и моралния характер на вашата компания. Когато пишете етичния кодекс на вашата компания, погледнете както правните, съответстващите и базирани на стойността компоненти, които са важни за определянето и управлението на вашата компания успешно.

Помислете за правните въпроси

Може би си мислите, че ясно изразяването на всички служители трябва да спазват закона е нещо, което не трябва да се казва. Това е така. Докато някои отрасли или специфични професии имат законови изисквания, всички служители във всеки бизнес трябва да следват държавни и федерални закони. Банковите служители са подложени на проверка за пране на пари. Шофьорите на доставка подлежат на периодични прегледи на шофьорски книжки за билети с превишена скорост или билети за шофиране, докато са под въздействието на алкохол (DUI).

Някои от тези нарушения на закона не трябва да се случват по време на работното време, за да повлияят на способността на служителя да изпълнява правилно работните си задължения. Не е необходимо да посочвате всички закони, които служителите трябва да спазват във вашия етичен кодекс, но ако има конкретни сценарии за нарушаване на правилата - като DUI за шофьорите на доставки - които са основание за незабавни дисциплинарни действия, трябва да уведомите служителите . Освен това заявете, че се очаква всички служители да спазват закона и да изпълняват задълженията си законно.

Съответствие и разпоредби

Спазването и регулирането е друг аспект на законовите изисквания, които някои индустрии трябва да следват. Неспазването на това води до глоби, санкции и потенциални правни действия срещу компанията, нейните ръководители и служителя, нарушаващи правилата. Силно регулираните индустрии включват индустрията на финансови услуги, банки, недвижими имоти, здравни грижи и доставчици на грижи за възрастни.

Например, ипотечната индустрия има разпоредби за спазване на изискванията за реклама, разкриване и поверителност. Ако ипотечният представител не рекламира лихвени проценти съгласно Закона за истината при кредитирането, може да има значителни последици. Етичният кодекс на вашата компания трябва ясно да посочва, че трябва да се спазват всички норми за съответствие и регулаторни правила.

Базирани на стойност компоненти

Базираните на стойността компоненти в етичния кодекс могат да варират в широки граници. Етичният кодекс обикновено включва шестте универсални морални ценности, които заявяват, че очаквате служителите да бъдат надеждни, уважителни, отговорни, честни, грижовни и добри граждани. Можете също така да включите ценности като празнуване на многообразието, използване на зелени стандарти на работното място или кодове за облекло. Включете всичко, което е важно за цялостната мисия и визия за успеха на компанията, като част от етичния кодекс.

Нарушение на Етичния кодекс

Когато собствениците на бизнес обсъждат който и да е компонент в етичния кодекс, трябва да се обърне внимание и на начина за неговото нарушаване. Не е достатъчно да се каже, че някой не може да има DUI. Трябва да посочите какъв е процесът и потенциалните дисциплинарни действия, които биха могли да произтекат от него. Дисциплинарните действия трябва да бъдат справедливи и оправдани за нарушението, което означава, че не бихте се отнасяли към кражбата по същия начин, както бихте направили, ако не носите фирмената риза в къщата на клиента.